• Recruit Slogan The First Color

世界が少しだけ
無色に見えるときがある。
忙しさに追われ、
日々をこなすことに
慣れてしまったとき。
一人でいることに、
理由をつけられるように
なったとき。
でも、たったひとつの出会いが
色を戻してくれることがある。
この世界に、はじまりの色を。

• CEO Message CEO Message

「婚活パーティー・マッチングイベント」と聞いて、どんなイメージを思い浮かべますか?今浮かんだそのイメージに、あなたの心はトキメキましたか?

私たちの事業領域は、まだまだ未開拓のマーケットです。まだ誰も見たことのないワクワクするような価値を、自分の力で見つけにいく「仲間」が必要です。これまでの当たり前に縛られず、「自分だったらこんな出会いの形をつくってみたい!」と楽しみながら行動できる。そんな方と出会えることを楽しみにしています。

• CEO Profile

慶應義塾大学卒業後、株式会社リクルートに新卒で入社。ブライダル領域事業に従事。自社メディア『ゼクシィ』の広告営業を起点に、クライアントの業績改善、事業拡大を支援・伴走。他方では、マーケティング・新商品開発も担当。マネージャー、部長とキャリアを積み、事業戦略策定・組織作り・人材育成に携わる。2024年1月、株式会社ライトカフェのグループ子会社、株式会社bySTRADの立上げに参画、取締役副社長に就任。企業ビジョンの策定や各種制度設計を担った。また、コンサルタントとして、新規事業開発/立上げ支援、システム導入支援、マーケティング、人材/組織開発など様々な案件をプロジェクト化し、実行推進した。2025年11月1日、株式会社オミカレ代表取締役社長に就任。

CEO Profile
CEO — Chief Executive Officer 久留宮 雅仁 Masahito Kurumiya

• CEO Profile

慶應義塾大学卒業後、株式会社リクルートに新卒で入社。ブライダル領域事業に従事。自社メディア『ゼクシィ』の広告営業を起点に、クライアントの業績改善、事業拡大を支援・伴走。他方では、マーケティング・新商品開発も担当。マネージャー、部長とキャリアを積み、事業戦略策定・組織作り・人材育成に携わる。2024年1月、株式会社ライトカフェのグループ子会社、株式会社bySTRADの立上げに参画、取締役副社長に就任。企業ビジョンの策定や各種制度設計を担った。また、コンサルタントとして、新規事業開発/立上げ支援、システム導入支援、マーケティング、人材/組織開発など様々な案件をプロジェクト化し、実行推進した。2025年11月1日、株式会社オミカレ代表取締役社長に就任。

鼓動が早まる。その理由をつくる。
鼓動が早まる。その理由をつくる。

トキメキ創造カンパニーとして、
「鼓動が早まる。
その理由をつくる。」こと。
これが私たちのミッションです。
誰かの人生が動き出す
きっかけをつくる仕事は、
きっと、あなた自身の人生も動かします。
今日より少しだけ、
明日が楽しみになる。
この出会いにも、
何かきっと理由があるはずです。

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• Member Member

Profile
中條 義猛
マーケティンググループ
中條 義猛 Yoshitake Nakajo
2019年2月入社
Profile
森岡 恭平
ユーザーリレーショングループ
森岡 恭平 Kyohei Morioka
2025年7月入社
Profile
小島 裕太
システム開発グループ
小島 裕太 Yuta Kojima
2016年2月入社
Profile
中兼 由依
プロダクトグループ
中兼 由依 Yui Nakagane
2024年5月入社
Profile
澁谷 紗和子
PR・広報
澁谷 紗和子 Sawako Shibuya
2025年11月入社
Profile
上田 蒼大
経営企画室
上田 蒼大 Sota Ueda
2026年2月入社

• Work Environment & Benefits

リモートワーク可

リモートワーク可

フレックス
タイム制

フレックス<br>タイム制

時短制度

時短制度

服装自由

服装自由

出産/育児
支援制度

出産/育児<br>支援制度

資格取得制度

資格取得制度

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